中共来安县第二小学支部委员会关于巡察整改进展情况的通报

根据县委统一部署，2020年5月27日至6月3日，县委第二巡察组对县第二小学党支部进行了巡察，2020年9月14日，县委巡察组向县第二小学党支部反馈了巡察情况。按照《中国共产党巡视工作条例》和巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、高度重视，统一思想，抓紧抓实整改工作

1.深化思想认识，正确看待巡察反馈意见。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九届四中、五中全会精神和中国共产党的十九届五中《建议》辅导读本，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。切实担负起全面从严治党的政治责任，积极营造风清气正、干事创业的政治生态，认真扎实做好县委巡察反馈意见整改工作。

2.明确指导思想，严肃对待巡察整改工作。支委和领导班子成员主动辨析问题、压实责任，各负责人主动认领问题、划定责任，全校上下联动，深入分析查找问题的根源，逐项制定整改落实的措措。把整改事项落实到责任领导和具体责任人，明确了完成时限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，确保完成一件销号一件、巩固一件，逐条完成整改。

3.把握目标要求，强化细化实化整改工作。紧紧围绕县委巡察组反馈意见和提出的意见建议，成立了以党总支书记为组长、副书记为副组长，总支委员和校委会班子主要成员的整改工作领导小组。以主动认领、知错就改的态度、敢于担当的精神、持之以恒的韧劲，明确问题清单、责任清单、措施清单、整改时限、质量标准。做到反馈问题“条条要整改、件件有着落、事事有回音”。注重标本兼治，着力构建长效机制，进一步巩固扩大整改成果。

二、紧盯问题，积极整改，改深改透确保实效

（一）贯彻落实党的路线方针政策和党中央及省、市、县委重大决策部署方面整改情况

1.关于学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和

全国教育大会精神不深入、不全面的问题整改

整改情况：一是利用党员大会和教师政治学习时间，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想有关内容和党的十九届五中全会精神，要求党员教师认真做笔记并结合个人的实际撰写心得体会，把学习和个人工作有机结合起来；二是深入贯彻学习全国、全省教育大会精神。通过集中学习和自学相结合的形式深入学习，根据学习后的认识撰写体会文章，提升教育教学能力。

 2.关于思想政治引领学校全面工作不到位的问题整改

整改情况：一是建立校级领导分管政治学习工作机制。制定了学校工作计划，把政治理论学习列入其中，明确思想政治工作内容、措施，通过举办“法治教育进校园”、“向国旗敬礼”、“少先队入队仪式”等专题活动，以提升教职工及全体学生的基本素养。二是建立专职德育教师队伍，通过一些时事及社会热点对学生进行思想政治教育，将德育教育渗透到日常课程中，让学生在德育实践活动中自信、自强、阳光成长，促进学生全面发展。

3.关于没有把“立德树人”贯穿于教育教学各个方面的问题整改

整改情况：一是通过教代会讨论，重新修订《绩效考评方案》，加强教师师德教育考核，加大了德育考核指标，其中师德考核占教师总绩效的20％；二是今年的教师绩效工资即将发放，教师师德考核实行“一票否决权”，实行师德考核不合格与发放绩效工资相挂钩。

4.关于学校安全管理工作没有落实落细的问题整改

整改情况：一是制定各项安全管理制度，加大值班检查、巡查力度；保安加强楼层巡视、门口出入管理；二是明确岗位职责，对班主任、辅导员、任课教师的安全责任做了明确的分工；三是学校与全体教师签订了安全责任状，让每个人都来抓安全，齐抓共管。

（二）群众身边腐败和不正之风等方面问题整改情况

5.关于财经制度执行不够到位的问题整改

整改情况：2020年9月25日，校领导班子召开会议修订完善4项财务制度，责令由财务人员进行了书面检查，深刻反省，杜绝此类事件再次发生。

6.关于绩效考核制度执行不严的问题整改

整改情况：一是学校召开领导班子会，研究通过按照“公开、公平、公正”的原则，严格执行《绩效考评方案》；二是召开班主任、辅导员会议，明确职责，绩效考核严格按照方案发放，实行“多劳多得，不劳不得”原则，克服“平均主义”，实行优绩优酬。

7.关于违规管理使用工会经费的问题整改

整改情况：2020年9月20日，组织工会委员会全体成员学习中华全国总工会和安徽省总工会相关文件；讨论并制定《来安县第二小学工会财经制度》、《来安县第二小学工会经费收支管理办法》；按标准补收2017年至2019年工会费47844.8元。2020年会费也已正常标准收取。

8.  关于学校食堂管理存在不足的问题整改

整改情况：一是召开班子会议，认真学习省、县及等文件，按文件要求规范教师午间看护费用发放工作；二是修订、制定相关管理办法，坚持学校食堂公益性原则；三是已开立来安县第二小学食堂对公账户，食堂收入直接打入对公账户；四是严格执行《来安县第二小学食堂原料采购验收及索证制度》，采购食品原料验收由食堂负责人、值班领导和厨师长共同完成，加大食堂购物的透明度。

9.关于“俱乐部”变成“福利部”的问题整改

整改情况：一是党支部召开专题支委会，俱乐部就巡察问题作出情况说明。二是根据上级文件要求，从2019年元月起，俱乐部已停止活动；三是俱乐部在2017年发放的班主任通讯费0.76万元已全部退缴。

10.班级收费体外循环 

整改情况：一是组织管理人员、财务人员认真学习有关财务管理制度，增强责任心和法规意识。二是注销食堂相关人员个人账户，开设食堂对公专用账户，自2020年秋季起，收取的餐费已打入专用账户。严格执行财务管理制度有关规定，杜绝此类错误再次发生。

11.关于迟到早退现象时有发生的问题整改

整改情况：及时召开领导班子会议，修订考勤办法；责令校办公室对考勤不严作书面检查；校党支部书记、校长约谈个别教师，并要求其作书面检查。按照有关规定，对自聘教师进行解聘。

（三）基层党组织软弱涣散、组织力欠缺方面整改情况

12.关于党建工作与业务工作“两张皮”的问题整改

整改情况：一是坚定不移坚持党对一切工作的领导，把凝聚群众、服务群众的职责和开展教育教学活动联系起来。在全校党员和教师中开展“青蓝工程”活动、“党员先锋岗”和“党员志愿者服务”等活动。二是把党建活动纳入教师评价体系；三是加强党建活动结合教育教学实际进行，发挥党建的政治引领作用。

13.关于主题教育活动不扎实的问题整改

整改情况：一是加强对全体党员的思想教育，提高认识、增强党性，培养学习的自觉性。二是党支部书记约谈相关人员，严肃的指出存在问题，由每一个人谈谈自己的认识；三是扎实开展学习十九届五中全会精神和《建议》辅导读本，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

14.关于基层党组织工作质量有待进一步提高的问题整改

整改情况：一是加强理论业务学习，对记录人员组织委员因业务生疏，思想认识不到位，造成记录不规范，进行了严肃的批评。二是完善党员发展手续，规范入党积极分子考察程序，按县教体工委会议精神要求完善考察记录；三是为一名同志确定培养联系人。

15.关于选人用人不规范的问题整改

整改情况：一是通过召开班子会认真学习《来安县教体系统股级及以下干部选拔任用工作规程》，提高了班子成员的政治思想意识和对干部人事工作的认识，把牢选人用人的正确方向；二是严格执行一把手末位表态制。2020年11月，学校工会拟选举新一任工会委员会，按照少数服从多数原则，实行班子成员集体表决，学校负责人按照集体表决意见作最终表态。

总之，我们在抓好整改、解决问题的同时，及时总结经验，制定科学、管用、长效的工作机制，坚持用制度管权、管事、管人、管物。巩固好、坚持好整改成果，真正使整改成为促进工作思路完善的过程，促进工作作风转变的过程，促进教学水平提高的过程，努力促使各项工作再上新台阶。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0550-2350338；

邮政地址：来安县清流东路99号，来安县第二小学；电子邮箱：laexdzz@163.com。

中共来安县第二小学支部委员会

2021年2月