新安镇：暖心回访助力干部卸“包袱”解“心结”

为切实加强对受处分党员干部的教育管理和关心激励，新安镇常态化开展受处分党员干部回访教育，帮助受处分党员卸“包袱”解“心结”，让其卸下包袱、转变思想、轻装前行，以“暖心”唤“初心”。

访前做足“功课”。访前结合回访对象的个性特点、案情情况、处理处分期间现实表现情况等精准“把脉”，有针对性地制定回访教育方案，真正做到“一把钥匙开一把锁”，着力提高暖心回访实效。

访中巧解“心结”。访中因人施策，纪法情理综合施教，做好政策解释和疏导，保证回访到点上，谈到心里，通过“循循善诱式”帮助、教育、引导受处分干部疏堵点、解心结、卸包袱、拾信心。

访后勤鼓“干劲”。访后建立“一人一档”回访台账、科学制定回访评价，对受处分人员“精准滴灌”。让受处分党员干部真正感受到党组织的严管与厚爱，让‘跌倒’者站起来、让‘掉队’者跟上队伍。

今年以来，全镇共回访教育受处分干部5人。下一步，新安镇纪委将切实做好监督执纪“后半篇文章”，把教育、监督、管理、激励贯通起来，让回访教育成果看得见、摸得着，推动实现教育人、转化人、激励人同向发力，实现“有错”变“有为”。