施官镇：强化纪律监督 严抓作风建设

为进一步严明工作纪律，强化镇纪委监督职能，转变镇干部工作作风，施官镇纪委三举措加强党员干部作风建设。

聚焦日常监督。镇纪委采取不打招呼、推门即入、现场查看、随机检查等方式，结合查看工作人员花名册，详细掌握人员去向，对干部职工在岗在位、工作状态、请销假制度执行以及坐班值班等情况进行突击督查。通过监督检查，督促党员干部严守工作纪律，强化担当精神，有效推动了干部工作作风转变。对在检查中发现的制度执行不到位情况，进行现场反馈，要求立行立改，并进行回头看。

紧盯关键节点。“节点”即是“考点”。镇纪委咬住关键节点，紧盯节前工作纪律，节中干部纪律作风、值班值守、安全生产等重点工作，通过明察暗访方式，开展监督检查，对发现不担当、不作为等问题，进行严肃问责，持之以恒强监督、纠“四风”树新风。

筑牢思想堤坝。镇纪委组织全镇党员干部认真学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党纪法规，通过集中学和自学相结合的方式，引导党员干部提高思想政治素养和理论水平。对违反中央八项规定精神典型案例进行传达学习，要求党员干部始终保持清醒头脑，汲取教训。

下一步，施官镇纪委将坚守“监督的再监督”职能定位，督促并协助镇党委把作风整治工作作为一项重要工作，抓实抓好抓出成效。