10月25日,县委常委、县纪委书记、县监委代主任井斌围绕“推进作风建设常态化长效化”开展深入调研。县纪委常委、县委巡察办主任卢福林参加调研。
调研组采取“四不两直”方式,先后到大英镇大英村、广洋村和来安经济开发区经纬模具、金晨包装两家企业,实地察看、走访座谈、现场询问、查阅资料,全面了解基层小微权力“监督一点通”平台运行情况、基层“微腐败”和“四风”问题整治情况、企业经营发展情况等,征集企业对我县营商环境的意见建议,深入查找我县作风建设中存在的问题,听取基层干部和一线群众民意民声。
井斌指出,近年来,全县时刻保持“赶考”的清醒和坚定,持之以恒落实中央八项规定精神、锲而不舍纠治“四风”,党风政风明显改善,但作风建设形势依然严峻,存量依然存在,增量尚未完全遏制,一些顽瘴痼疾潜滋暗长的土壤还在,隐形变异、反弹回潮时有发生,必须纠树并举、激浊扬清,推动化风成俗、形成习惯。
井斌强调,各级党组织要履行好抓作风建设的主体责任,在抓常、抓细、抓长上下功夫,形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面;各级纪检监察组织要履行好抓作风建设的监督责任,与时俱进,改进方式,加大执纪监督问责力度;充分发挥财政、审计、信访等部门职能作用,将群众监督与党内监督、民主监督、法律监督有机结合,形成齐抓共管合力。要以群众反映强烈的“急难愁盼”问题为导向,聚焦乡村振兴、教育、医疗等重点行业领域,深入开展群众身边不正之风和腐败问题专项整治工作,坚决惩治群众身边的“蝇贪”“蚁腐”。要紧盯“四风”问题隐形变异新表现新动向,持续推动基层减负,努力纠“四风”树新风,为开创现代化美好来安建设新局面提供坚强作风保障。(董劼)