中共来安县雷官镇委员会关于巡察整改情况的通报

根据市委统一部署和县委安排，2023年3月13日至6月20日，县委第二巡察组对雷官镇党委及其9个村党组织进行了巡察。7月27日，县委巡察组向雷官镇党委反馈了巡察意见。按照《中国共产党巡视工作条例》和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

一、整改工作组织情况

（一）强化组织领导。县委第二巡察组向雷官镇党委反馈了巡察情况后，我镇第一时间召开党委会议专题研究部署，认真学习领会巡察反馈意见，切实把思想和行动统一到县委巡察要求上来。成立了以党委主要负责同志为组长的巡察整改工作领导小组，全面加强对巡察整改工作的组织领导，落实巡察整改的主体责任。领导小组下设办公室，加强统筹协调，强化跟踪督办，建立整改台账和销号制度，实时跟踪督查整改进度，确保巡察整改稳步推进、按期完成。

（二）细化整改措施。对照巡察反馈的贯彻落实党的路线方针政策、全面从严治党、贯彻新时代党的组织路线等三个方面46个问题逐条还原，举一反三、剖析成因，分解制定整改措施。坚持分类施策、有急有缓、有先有后，积极主动地抓好反馈意见整改。对于能够立行立改的问题，迅速整改;对于短期难以解决的问题，分期分批解决。

（三）压实整改责任。自巡察整改以来，雷官镇党委认真落实整改主体责任，多次召开党委会议、巡察整改工作领导小组会议研究安排整改具体工作，加强整改工作调度;镇整改办加强对反馈问题整改工作跟进督促、及时通报进展情况。

二、整改落实情况

（一）学习党的路线方针政策不深入，贯彻落实党中央决策部署有差距

1.关于“学习深度和落实力度不够”问题的整改

整改情况：一是丰富理论学习形式，开展交流研讨7次，视频学习11次，并赴半塔红色爱国主义教育基地开展实地教学。二是完善2023年中心组学习方案，按照学习制度认真组织党的二十大精神交流研讨，提升学习研讨效果。三是2023年制定党委理论学习中心组学习方案13份，制作书面学习手册13本，细化每次学习的各项内容及研讨方向。四是责令相关人员作出书面检查。

2.关于“主题教育开展不扎实”问题的整改

整改情况：一是在镇党委理论学习中心组学习会上，安排党史学习内容，认真开展学习。二是严格按相关要求和程序召开巡察整改专题民主生活会。三是规范开展主题教育。全镇29个支部共计开展集中学习260余次，组织党员开展“三问”研讨覆盖率达80%，听取群众意见36条，解决群众急难愁盼问题52个，累计服务群众500余人次。

3.关于“在创新引领发展措施落实上紧迫感不强”问题的整改

整改情况：一是支持配合池杉湖湿地公园创建国家湿地公园、4A级景区。二是结合池杉湖湿地公园、雷官板鸭等特色品牌，招引团队共同开发建设。三是积极开展电商带货宣传。

4.关于“‘双招双引’质量有待提升”问题的整改

整改情况：一是制定招商引资项目研判暂行办法。二是通过“腾笼换鸟”招引企业对宁滁磁性材料有限公司进行租赁盘活。三是润洁生物有限公司主厂房建设完成。

5.关于“破解制约健康发展的主要矛盾和突出问题能力不足”问题的整改

整改情况：一是对占用耕地种植苗木的地块已全部完成复垦复耕。二是成立了以镇长为组长的耕地保护宣传领导小组。三是出动宣传车辆悬挂横幅、配备乡村喇叭进行宣传，同时走村入户发放一封信。四是制定了雷官镇耕地保护监管机制，每周巡查不少于2次。

6.关于“美丽乡村建设有弱项”问题的整改

整改情况：一是对村人居环境问题进行全面清理。二是召开农村改厕暨农村人居环境整治工作推进会。三是举一反三，开展环境卫生整治行动，制定改厕计划。四是印发了《雷官镇关于加强已建成的美丽乡村中心村和美丽村庄长效管护工作的实施办法(试行)》，9月份开展督查1次。

7.关于“文化建设重视不够”问题的整改

整改情况：一是制定全年文化活动记录表，并做好备案。二是制定文化场所管理办法，明确开放时间，制定管理值班表。三是增加文化活动数量，文化场所作用充分发挥。

8.关于“生态文明建设举措不力”问题的整改

整改情况：一是拆除了池杉湖国家湿地公园内养殖家禽的违章建筑。二是清除了堆放的建筑遗弃物，对环境整治到位。三是组织班子成员对湿地保护法进行学习。四是制定并印发了“池杉湖湿地公园跨区域生态保护协作机制”(来检发会字〔2023〕2号)，多渠道加强了对湿地的保护。

9.关于“低保和城乡居民养老保险政策执行不到位”问题的整改

整改情况：一是开展全镇人员摸排工作，对不符合享受低保户政策条件的进行动态调整。二是对各村业务人员开展培训，提高专干业务水平。三是督促各村低保五保长期公示，目前9个村均已公示。四是多领养老金已追回。

10.关于“基础设施建设存在不足”问题的整改

整改情况：一是组织镇村干部共同学习习近平总书记关于治水兴水工作重要论述精神。二是开展河道管理工作业务培训。三是组织对镇主要河流涵闸斗门大小电站开展排查。四是安排机械对杨渡圩渠道清淤疏浚，整改完成，河道已恢复整洁。五是埝塘大路齐、小路齐2个村民组自来水安装完毕，成功通水。六是印发雷官镇镇级河流管护实施方案，同时与来安县禹睿水利服务有限公司签订了管护合同。

11.关于“敬老院管控不严，设施损坏严重”问题的整改

整改情况：一是组织养老服务中心管理人员学习了管理制度，熟知其工作职责。二是制定养老服务中心管理制度及突发事件应急预案，加强了对养老服务中心的管理。三是县民政局开展养老服务能力提升项目，我镇养老服务中心目前正在改造。

12.关于“安全生产工作重视不够”问题的整改

整改情况：一是组织学习了习近平总书记关于安全生产重要指示批示精神、关于宁夏银川烧烤店发生燃气爆炸事故重要指示批示精神、关于防汛救灾工作指示批示精神，组织传达了全省、全市安全生产电视电话会议精神等。二是印发了关于调整《雷官镇安全生产工作“党政同责、一岗双责”责任制实施方案》的通知，每季度召开一次安全生产和消防工作例会，传达全县安委会、消委会全体(扩大)会议精神，并安排部署安全生产工作。三是调整了全镇安委会消委会成员名单。

13.关于“学校、农贸市场、全民健身中心等场所存在安全隐患”问题的整改

整改情况：一是组织学习了习近平总书记关于安全生产等重要指示批示精神，传达全省、全市安全生产电视电话会议精神等。二是对雷官中心学校进行消防安全演练，并开展消防安全培训，同时对学校、农贸市场、全民健身中心进行了安全检查。三是已将镇中心学校灭火器放置在楼道口;农贸市场、全民健身中心已配备灭火器。四是根据雷官镇安全生产大排查大整治大提升方案，对工贸企业、服装厂、超市等人员密集场所展开安全生产和消防检查，并督促整改。

14.关于“保密工作意识淡薄”问题的整改

整改情况：一是组织召开全镇保密工作专题会议，对保密工作进行强调。二是在党委会议上，汇报保密工作开展情况。三是及时调整镇保密工作领导小组。四是建立了雷官镇保密工作制度，严格按照执行。

15.关于“制度执行不到位”问题的整改

整改情况：一是下发意识形态提示单，民主生活会材料将意识形态内容全部纳入。二是完善意识形态分析研判制度。三是完善《雷官镇新闻信息发布“三审三校”制度》，并组织全镇信息员学习。

16.关于“宗教活动场所管理不严”问题的整改

整改情况：一是完善了宗教管理机制和督查机制，完善管理台账和信教群众统计表，充分发挥民宗工作领导小组对宗教工作统一领导和协调各相关部门的作用。二是部署安全检查和隐患整改工作，专题部署维稳安保工作，多个部门通力协作，指导做好宗教活动安全稳定工作。三是“五进四有”工作已整改到位。四是开展“宗教政策法规学习月”活动，围绕宗教事务条例进行培训学习。

（二）落实全面从严治党责任不到位，管党治党失之于宽

17.关于“党委第一责任人履职责任落实有欠缺”问题的整改

整改情况：一是召开镇党委理论学习中心组会议学习习近平总书记《健全全面从严治党体系 推动新时代党的建设伟大工程向纵深发展》文章。二是召开2023年上半年和2023年度全面从严治党专题会议，加强问题分析研判，并提出改进措施，会后形成专题会议纪要及问题清单。

18.关于“‘一岗双责’履行不到位”问题的整改

整改情况：一是加强理论学习，在镇党委理论学习中心组会议上学习《习近平论党风廉政建设和反腐败斗争》,提高班子成员重视程度。二是制定雷官镇2023年度党风廉政建设考核办法，每月对各村进行党风廉政考核。三是开展党风廉政建设检查指导，班子成员不定期到所包村进行联系指导，加强与村两委班子成员沟通联系。四是加强教育管理，开展警示教育，对2020年以来受处理的党员干部进行通报。

19.关于“‘三个以案’警示教育开展不扎实”问题的整改

整改情况：一是加强警示教育力度，及时传达学习中央、省、市、县纪委公开通报的典型问题。二是对本镇2020年以来受处理的党员干部进行梳理，并在党员干部大会上进行通报，以身边事教育身边人。三是在全镇范围内开展杜绝酒驾醉驾整治活动，签订拒绝酒驾醉驾承诺书。

20.关于“监督执纪有短板”问题的整改

整改情况：一是责令相关人员作出书面检查。二是在党员干部大会上开展《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》培训，提升业务水平。三是对因酒驾受处理的党员干部进行回访教育，并查问背后“四风”问题。四是开展杜绝酒驾醉驾行为警示教育活动。

21.关于“镇纪委成员‘三转’不到位”问题的整改

整改情况：一是在党委会议上传达学习“三转”相关内容，并要求落实到位。二是对镇纪委工作人员分工进行调整，实现分工明确，专人专岗。

22.关于“形式主义顽疾犹存”问题的整改

整改情况：一是制定雷官镇公文管理办法，对发文、文号管理等内容作出明确要求。二是与具体工作人员开展谈心谈话，进一步提高认识，增强责任心。

23.关于“党务政务公开不规范”问题的整改

整改情况：一是专门就党务政务公开工作与具体工作人员开展谈心谈话，并就相关业务内容进行学习。二是发文明确雷官镇信息公开指南，并严格执行到位。三是新设立雷官镇党务政务公开栏，规范及时公开党务政务信息。

24.关于“工作作风不严不实”问题的整改

整改情况：一是召开镇村干部专题会议，对日常管理及值班制度等内容进行强调。二是建立食堂管理制度，明确就餐时间，并执行到位。三是取消值班室同振手机配备。四是不定期开展纪律检查督查，指出问题并督促整改到位。

25.关于“小微权力‘监督一点通’平台建设有不足”问题的整改

整改情况：一是在镇村纪检委员例会上开展业务培训1次，加强对小微权力“监督一点通”平台活跃度、信息公示等学习。二是组织各村开展信息公开公示互查。三是制定雷官镇基层小微权力“监督一点通”平台建设实施方案，每月对各村平台建设情况进行检查并通报。

26.关于“超范围发放津补贴”问题的整改

整改情况：一是召开规范津补贴发放工作专题会议，就相关内容进行学习强调。二是违规发放的津补贴全部清退到位。

27.关于“办公用房面积超标”问题的整改

整改情况：一是在全镇干部大会上学习办公用房相关规定，并坚决执行到位。二是对组织、农技部门办公室面积超标问题立即整改到位。三是对全镇办公用房开展全覆盖检查，发现问题立即整改到位。

28.关于“公务接待手续不全”问题的整改

整改情况：一是组织党政办、财政所等部门专题学习相关规定，并要求坚决执行到位。二是同具体经办人员开展谈心谈话，进一步提高思想认识和工作要求。三是严格按制度完善公务接待手续。

29.关于“支付拆迁补偿款有差错”问题的整改

整改情况：一是及时追回多补拆迁款并退回镇财政。二是完善了镇财务审核制度，严格规范支付拆迁款补偿的相关程序。

30.关于“政府采购和招投标管理不规范”问题的整改

整改情况：一是建章立制，制定了雷官镇采购管理暂行办法，完善规范镇村招投标制度。二是培训学习，召开业务培训会，组织镇村干部学习市县镇三级关于招投标的文件，提高思想认识和业务能力，要求严格执行，规范程序。

31.关于“未按规定收缴工会会费”问题的整改

整改情况：一是在全镇干部大会上传达学习《基层工会经费收支管理办法》，并要求执行到位。二是立即补齐工会会员应缴纳会费差额部分。

32.关于“交易缺少监督”问题的整改

整改情况：一是组织三资中心及各村会计认真学习相关制度，提高思想认识。二是组织各村会计开展财务培训，提高业务水平。三是对相关房屋、土地等交易进行了检查，并制定了方案。四是制定《雷官镇农村集体资金资产资源管理制度》等制度，把村集体资产资源交易纳入监管范围中，形成全过程监督。

33.关于“资产管理不力”问题的整改

整改情况：一是镇三资中心组织各村实施了清产核资工作，摸清了家底。二是对各村集体经济收入进行了统计与监督。三是解决资产闲置问题并立即收回应收承包款。四是根据上级文件精神结合实际制定《关于规范村集体经济组织“三资”管理制度的实施意见》等制度，规范了集体资产的管理与处置。

34.关于“村级事务监督委员会管理缺位”问题的整改

整改情况：一是健全雷官镇村务监督委员会工作制度。二是对相关经办人员作出处理。三是对村务监督委员会开展监督检查。

35.关于“村务监督委员会人选把关不严”问题的整改

整改情况：一是在全体村干部大会上集体学习1次。二是对相关监督委员会人员进行调整。三是对9个村监督委员会进行排查。

36.关于“资产清理不及时”问题的整改

整改情况：一是根据上级文件精神制定了《雷官镇农村集体资金资产资源管理制度》等制度。二是组织三资中心工作人员、各村会计认真学习管理制度与财务知识。三是对录入错误的固定资产予以会计修正。四是认真开展各村清产核资工作，建立工作台账，加强对各村资产管理监督工作。

37.关于“审核把关不严”问题的整改

整改情况：一是根据上级文件精神并结合实际制定了《关于规范村集体经济组织“三资”管理制度的实施意见》，认真组织各村财务人员开展财务知识培训。二是组织三资中心工作人员认真学习《雷官镇农村集体资金资产资源管理制度》，严格规范关于现金提取、使用程序。三是工作中加强票据审核工作，进一步规范票据的使用管理。

（三）贯彻新时代党的组织路线存在薄弱环节，党建主体责任落实不到位

38.关于“党建工作落实不到位”问题的整改

整改情况：一是涉及党建工作相关事宜，及时提交党委会议进行研究。二是就人员变动情况，调整了雷官镇党建工作领导小组。

39.关于“落实党委议事规则有欠缺”问题的整改

整改情况：一是对党委议事规则进行集中学习，并要求坚决执行到位。二是同具体工作人员开展谈心谈话，提高思想认识。三是对涉及“三重一大”事项，坚持集体研究。

40.关于“党内政治生活不严肃”问题的整改

整改情况：一是按季度制定“三会一课”学习计划， 由各党支部书记抓好落实，镇组织办加强培训。二是定期深入各村开展督查，对存在问题及时指出并整改到位。三是由各党支部明确专人负责记录以及档案管理等工作，确保工作高质高效开展。

41.关于“基层党组织谋划村级集体经济办法不多”问题的整改

整改情况：一是召开专题会议，强调三资管理和发展村级集体经济工作。由雷官村带头开展党支部领创办合作社工作，目前各项工作正在稳步推进。二是带领各村认真谋划项目，推动抓紧落地。

42.关于“‘党建+信访’工作推进不力”问题的整改

整改情况：一是印发了《雷官镇关于矛盾纠纷排查化解“1+5+N”工作机制运行规范》的通知。二是制定了《雷官镇2023年度信访工作责任目标考核办法》。三是完成1-12月份对村考核。

43.关于“党员日常监督管理不到位”问题的整改

整改情况：一是召开专题会议，对党费收缴、流动党员管理等工作进行学习强调。二是严格按照要求测算应缴党费。三是对少缴及未缴党费立即补收到位。四是建立雷官镇流动党员管理制度，并坚持执行到位。五是完善了出国党员相关手续。

44.关于“党员发展审核把关不严”问题的整改

整改情况：一是召开镇村发展党员工作专题会，下发中国共产党发展党员工作流程图，进一步提高镇村干部认识，加强发展党员工作规范力度。二是召开党务工作业务培训会，就党务相关业务知识进行培训，提高党务工作者专业素养。三是对发展党员存在问题的材料进行完善。四是对相关人员进行谈心谈话警示教育。五是对拟发展党员审查和新发展党员考核加强把关。

45.关于“选人用人不规范”问题的整改

整改情况：一是组织集中学习《来安县股级干部选拔任用工作实施办法》。二是对股级干部任职资料进行全覆盖检查，严格执行选人用人标准，在选拔任用工作各阶段均严格按照程序开展，涉及文书档案资料均已整理归档。

46.关于“巡察问题整改重视不够”问题的整改

整改情况：一是制定了《雷官镇党委关于落实县委第二巡察组巡察反馈意见的整改方案》。二是召开了巡察整改专题会、巡察整改工作推进会。三是制定了《雷官镇农村集体资金资产资源管理制度》《关于规范村集体经济组织“三资”管理制度的实施意见》，制定下半年三会一课学习计划。四是开展对村整改工作指导。

三、下一步工作计划

下一步，我镇将以此次巡察整改工作为契机，牢固树立全面从严治党的政治意识，切实履行党风廉政建设的主体责任，进一步深入贯彻县委巡察整改工作要求，进一步筑牢思想意识，巩固整改成效，促进成果转化，真正把巡察整改成果转化为推动工作顺利发展的强大动力。

一是进一步筑牢思想意识。坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务，强化镇党委主体责任意识，以严的标准、实的作风、铁的纪律压紧压实巡察整改主体责任，确保各项整改任务不折不扣落实到位。

二是进一步巩固整改成效。明确巡察整改目标和要求，坚持严的工作标准，对完成整改的问题，全面认真开展“回头看”，做好巡察“后半篇文章”，防止问题反弹回潮，真正从源头上遏制问题发生。

三是进一步促进成果转化。充分运用巡察整改成果，坚持举一反三，促进工作规范化、程序化，推动全面从严治党向纵深发展，推动全镇各项工作全面发展。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0550-5873518;邮政地址：来安县雷官镇人民政府党政办;电子邮箱：lgzdzb5873518@163.com。

中共来安县雷官镇委员会

2024年1月19日

根据市委统一部署和县委安排，2023年3月13日至6月20日，县委第二巡察组对雷官镇党委及其9个村党组织进行了巡察。7月27日，县委巡察组向雷官镇党委反馈了巡察意见。按照《中国共产党巡视工作条例》和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

一、整改工作组织情况

（一）强化组织领导。县委第二巡察组向雷官镇党委反馈了巡察情况后，我镇第一时间召开党委会议专题研究部署，认真学习领会巡察反馈意见，切实把思想和行动统一到县委巡察要求上来。成立了以党委主要负责同志为组长的巡察整改工作领导小组，全面加强对巡察整改工作的组织领导，落实巡察整改的主体责任。领导小组下设办公室，加强统筹协调，强化跟踪督办，建立整改台账和销号制度，实时跟踪督查整改进度，确保巡察整改稳步推进、按期完成。

（二）细化整改措施。对照巡察反馈的贯彻落实党的路线方针政策、全面从严治党、贯彻新时代党的组织路线等三个方面46个问题逐条还原，举一反三、剖析成因，分解制定整改措施。坚持分类施策、有急有缓、有先有后，积极主动地抓好反馈意见整改。对于能够立行立改的问题，迅速整改;对于短期难以解决的问题，分期分批解决。

（三）压实整改责任。自巡察整改以来，雷官镇党委认真落实整改主体责任，多次召开党委会议、巡察整改工作领导小组会议研究安排整改具体工作，加强整改工作调度;镇整改办加强对反馈问题整改工作跟进督促、及时通报进展情况。

二、整改落实情况

（一）学习党的路线方针政策不深入，贯彻落实党中央决策部署有差距

1.关于“学习深度和落实力度不够”问题的整改

整改情况：一是丰富理论学习形式，开展交流研讨7次，视频学习11次，并赴半塔红色爱国主义教育基地开展实地教学。二是完善2023年中心组学习方案，按照学习制度认真组织党的二十大精神交流研讨，提升学习研讨效果。三是2023年制定党委理论学习中心组学习方案13份，制作书面学习手册13本，细化每次学习的各项内容及研讨方向。四是责令相关人员作出书面检查。

2.关于“主题教育开展不扎实”问题的整改

整改情况：一是在镇党委理论学习中心组学习会上，安排党史学习内容，认真开展学习。二是严格按相关要求和程序召开巡察整改专题民主生活会。三是规范开展主题教育。全镇29个支部共计开展集中学习260余次，组织党员开展“三问”研讨覆盖率达80%，听取群众意见36条，解决群众急难愁盼问题52个，累计服务群众500余人次。

3.关于“在创新引领发展措施落实上紧迫感不强”问题的整改

整改情况：一是支持配合池杉湖湿地公园创建国家湿地公园、4A级景区。二是结合池杉湖湿地公园、雷官板鸭等特色品牌，招引团队共同开发建设。三是积极开展电商带货宣传。

4.关于“‘双招双引’质量有待提升”问题的整改

整改情况：一是制定招商引资项目研判暂行办法。二是通过“腾笼换鸟”招引企业对宁滁磁性材料有限公司进行租赁盘活。三是润洁生物有限公司主厂房建设完成。

5.关于“破解制约健康发展的主要矛盾和突出问题能力不足”问题的整改

整改情况：一是对占用耕地种植苗木的地块已全部完成复垦复耕。二是成立了以镇长为组长的耕地保护宣传领导小组。三是出动宣传车辆悬挂横幅、配备乡村喇叭进行宣传，同时走村入户发放一封信。四是制定了雷官镇耕地保护监管机制，每周巡查不少于2次。

6.关于“美丽乡村建设有弱项”问题的整改

整改情况：一是对村人居环境问题进行全面清理。二是召开农村改厕暨农村人居环境整治工作推进会。三是举一反三，开展环境卫生整治行动，制定改厕计划。四是印发了《雷官镇关于加强已建成的美丽乡村中心村和美丽村庄长效管护工作的实施办法(试行)》，9月份开展督查1次。

7.关于“文化建设重视不够”问题的整改

整改情况：一是制定全年文化活动记录表，并做好备案。二是制定文化场所管理办法，明确开放时间，制定管理值班表。三是增加文化活动数量，文化场所作用充分发挥。

8.关于“生态文明建设举措不力”问题的整改

整改情况：一是拆除了池杉湖国家湿地公园内养殖家禽的违章建筑。二是清除了堆放的建筑遗弃物，对环境整治到位。三是组织班子成员对湿地保护法进行学习。四是制定并印发了“池杉湖湿地公园跨区域生态保护协作机制”(来检发会字〔2023〕2号)，多渠道加强了对湿地的保护。

9.关于“低保和城乡居民养老保险政策执行不到位”问题的整改

整改情况：一是开展全镇人员摸排工作，对不符合享受低保户政策条件的进行动态调整。二是对各村业务人员开展培训，提高专干业务水平。三是督促各村低保五保长期公示，目前9个村均已公示。四是多领养老金已追回。

10.关于“基础设施建设存在不足”问题的整改

整改情况：一是组织镇村干部共同学习习近平总书记关于治水兴水工作重要论述精神。二是开展河道管理工作业务培训。三是组织对镇主要河流涵闸斗门大小电站开展排查。四是安排机械对杨渡圩渠道清淤疏浚，整改完成，河道已恢复整洁。五是埝塘大路齐、小路齐2个村民组自来水安装完毕，成功通水。六是印发雷官镇镇级河流管护实施方案，同时与来安县禹睿水利服务有限公司签订了管护合同。

11.关于“敬老院管控不严，设施损坏严重”问题的整改

整改情况：一是组织养老服务中心管理人员学习了管理制度，熟知其工作职责。二是制定养老服务中心管理制度及突发事件应急预案，加强了对养老服务中心的管理。三是县民政局开展养老服务能力提升项目，我镇养老服务中心目前正在改造。

12.关于“安全生产工作重视不够”问题的整改

整改情况：一是组织学习了习近平总书记关于安全生产重要指示批示精神、关于宁夏银川烧烤店发生燃气爆炸事故重要指示批示精神、关于防汛救灾工作指示批示精神，组织传达了全省、全市安全生产电视电话会议精神等。二是印发了关于调整《雷官镇安全生产工作“党政同责、一岗双责”责任制实施方案》的通知，每季度召开一次安全生产和消防工作例会，传达全县安委会、消委会全体(扩大)会议精神，并安排部署安全生产工作。三是调整了全镇安委会消委会成员名单。

13.关于“学校、农贸市场、全民健身中心等场所存在安全隐患”问题的整改

整改情况：一是组织学习了习近平总书记关于安全生产等重要指示批示精神，传达全省、全市安全生产电视电话会议精神等。二是对雷官中心学校进行消防安全演练，并开展消防安全培训，同时对学校、农贸市场、全民健身中心进行了安全检查。三是已将镇中心学校灭火器放置在楼道口;农贸市场、全民健身中心已配备灭火器。四是根据雷官镇安全生产大排查大整治大提升方案，对工贸企业、服装厂、超市等人员密集场所展开安全生产和消防检查，并督促整改。

14.关于“保密工作意识淡薄”问题的整改

整改情况：一是组织召开全镇保密工作专题会议，对保密工作进行强调。二是在党委会议上，汇报保密工作开展情况。三是及时调整镇保密工作领导小组。四是建立了雷官镇保密工作制度，严格按照执行。

15.关于“制度执行不到位”问题的整改

整改情况：一是下发意识形态提示单，民主生活会材料将意识形态内容全部纳入。二是完善意识形态分析研判制度。三是完善《雷官镇新闻信息发布“三审三校”制度》，并组织全镇信息员学习。

16.关于“宗教活动场所管理不严”问题的整改

整改情况：一是完善了宗教管理机制和督查机制，完善管理台账和信教群众统计表，充分发挥民宗工作领导小组对宗教工作统一领导和协调各相关部门的作用。二是部署安全检查和隐患整改工作，专题部署维稳安保工作，多个部门通力协作，指导做好宗教活动安全稳定工作。三是“五进四有”工作已整改到位。四是开展“宗教政策法规学习月”活动，围绕宗教事务条例进行培训学习。

（二）落实全面从严治党责任不到位，管党治党失之于宽

17.关于“党委第一责任人履职责任落实有欠缺”问题的整改

整改情况：一是召开镇党委理论学习中心组会议学习习近平总书记《健全全面从严治党体系 推动新时代党的建设伟大工程向纵深发展》文章。二是召开2023年上半年和2023年度全面从严治党专题会议，加强问题分析研判，并提出改进措施，会后形成专题会议纪要及问题清单。

18.关于“‘一岗双责’履行不到位”问题的整改

整改情况：一是加强理论学习，在镇党委理论学习中心组会议上学习《习近平论党风廉政建设和反腐败斗争》,提高班子成员重视程度。二是制定雷官镇2023年度党风廉政建设考核办法，每月对各村进行党风廉政考核。三是开展党风廉政建设检查指导，班子成员不定期到所包村进行联系指导，加强与村两委班子成员沟通联系。四是加强教育管理，开展警示教育，对2020年以来受处理的党员干部进行通报。

19.关于“‘三个以案’警示教育开展不扎实”问题的整改

整改情况：一是加强警示教育力度，及时传达学习中央、省、市、县纪委公开通报的典型问题。二是对本镇2020年以来受处理的党员干部进行梳理，并在党员干部大会上进行通报，以身边事教育身边人。三是在全镇范围内开展杜绝酒驾醉驾整治活动，签订拒绝酒驾醉驾承诺书。

20.关于“监督执纪有短板”问题的整改

整改情况：一是责令相关人员作出书面检查。二是在党员干部大会上开展《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》培训，提升业务水平。三是对因酒驾受处理的党员干部进行回访教育，并查问背后“四风”问题。四是开展杜绝酒驾醉驾行为警示教育活动。

21.关于“镇纪委成员‘三转’不到位”问题的整改

整改情况：一是在党委会议上传达学习“三转”相关内容，并要求落实到位。二是对镇纪委工作人员分工进行调整，实现分工明确，专人专岗。

22.关于“形式主义顽疾犹存”问题的整改

整改情况：一是制定雷官镇公文管理办法，对发文、文号管理等内容作出明确要求。二是与具体工作人员开展谈心谈话，进一步提高认识，增强责任心。

23.关于“党务政务公开不规范”问题的整改

整改情况：一是专门就党务政务公开工作与具体工作人员开展谈心谈话，并就相关业务内容进行学习。二是发文明确雷官镇信息公开指南，并严格执行到位。三是新设立雷官镇党务政务公开栏，规范及时公开党务政务信息。

24.关于“工作作风不严不实”问题的整改

整改情况：一是召开镇村干部专题会议，对日常管理及值班制度等内容进行强调。二是建立食堂管理制度，明确就餐时间，并执行到位。三是取消值班室同振手机配备。四是不定期开展纪律检查督查，指出问题并督促整改到位。

25.关于“小微权力‘监督一点通’平台建设有不足”问题的整改

整改情况：一是在镇村纪检委员例会上开展业务培训1次，加强对小微权力“监督一点通”平台活跃度、信息公示等学习。二是组织各村开展信息公开公示互查。三是制定雷官镇基层小微权力“监督一点通”平台建设实施方案，每月对各村平台建设情况进行检查并通报。

26.关于“超范围发放津补贴”问题的整改

整改情况：一是召开规范津补贴发放工作专题会议，就相关内容进行学习强调。二是违规发放的津补贴全部清退到位。

27.关于“办公用房面积超标”问题的整改

整改情况：一是在全镇干部大会上学习办公用房相关规定，并坚决执行到位。二是对组织、农技部门办公室面积超标问题立即整改到位。三是对全镇办公用房开展全覆盖检查，发现问题立即整改到位。

28.关于“公务接待手续不全”问题的整改

整改情况：一是组织党政办、财政所等部门专题学习相关规定，并要求坚决执行到位。二是同具体经办人员开展谈心谈话，进一步提高思想认识和工作要求。三是严格按制度完善公务接待手续。

29.关于“支付拆迁补偿款有差错”问题的整改

整改情况：一是及时追回多补拆迁款并退回镇财政。二是完善了镇财务审核制度，严格规范支付拆迁款补偿的相关程序。

30.关于“政府采购和招投标管理不规范”问题的整改

整改情况：一是建章立制，制定了雷官镇采购管理暂行办法，完善规范镇村招投标制度。二是培训学习，召开业务培训会，组织镇村干部学习市县镇三级关于招投标的文件，提高思想认识和业务能力，要求严格执行，规范程序。

31.关于“未按规定收缴工会会费”问题的整改

整改情况：一是在全镇干部大会上传达学习《基层工会经费收支管理办法》，并要求执行到位。二是立即补齐工会会员应缴纳会费差额部分。

32.关于“交易缺少监督”问题的整改

整改情况：一是组织三资中心及各村会计认真学习相关制度，提高思想认识。二是组织各村会计开展财务培训，提高业务水平。三是对相关房屋、土地等交易进行了检查，并制定了方案。四是制定《雷官镇农村集体资金资产资源管理制度》等制度，把村集体资产资源交易纳入监管范围中，形成全过程监督。

33.关于“资产管理不力”问题的整改

整改情况：一是镇三资中心组织各村实施了清产核资工作，摸清了家底。二是对各村集体经济收入进行了统计与监督。三是解决资产闲置问题并立即收回应收承包款。四是根据上级文件精神结合实际制定《关于规范村集体经济组织“三资”管理制度的实施意见》等制度，规范了集体资产的管理与处置。

34.关于“村级事务监督委员会管理缺位”问题的整改

整改情况：一是健全雷官镇村务监督委员会工作制度。二是对相关经办人员作出处理。三是对村务监督委员会开展监督检查。

35.关于“村务监督委员会人选把关不严”问题的整改

整改情况：一是在全体村干部大会上集体学习1次。二是对相关监督委员会人员进行调整。三是对9个村监督委员会进行排查。

36.关于“资产清理不及时”问题的整改

整改情况：一是根据上级文件精神制定了《雷官镇农村集体资金资产资源管理制度》等制度。二是组织三资中心工作人员、各村会计认真学习管理制度与财务知识。三是对录入错误的固定资产予以会计修正。四是认真开展各村清产核资工作，建立工作台账，加强对各村资产管理监督工作。

37.关于“审核把关不严”问题的整改

整改情况：一是根据上级文件精神并结合实际制定了《关于规范村集体经济组织“三资”管理制度的实施意见》，认真组织各村财务人员开展财务知识培训。二是组织三资中心工作人员认真学习《雷官镇农村集体资金资产资源管理制度》，严格规范关于现金提取、使用程序。三是工作中加强票据审核工作，进一步规范票据的使用管理。

（三）贯彻新时代党的组织路线存在薄弱环节，党建主体责任落实不到位

38.关于“党建工作落实不到位”问题的整改

整改情况：一是涉及党建工作相关事宜，及时提交党委会议进行研究。二是就人员变动情况，调整了雷官镇党建工作领导小组。

39.关于“落实党委议事规则有欠缺”问题的整改

整改情况：一是对党委议事规则进行集中学习，并要求坚决执行到位。二是同具体工作人员开展谈心谈话，提高思想认识。三是对涉及“三重一大”事项，坚持集体研究。

40.关于“党内政治生活不严肃”问题的整改

整改情况：一是按季度制定“三会一课”学习计划， 由各党支部书记抓好落实，镇组织办加强培训。二是定期深入各村开展督查，对存在问题及时指出并整改到位。三是由各党支部明确专人负责记录以及档案管理等工作，确保工作高质高效开展。

41.关于“基层党组织谋划村级集体经济办法不多”问题的整改

整改情况：一是召开专题会议，强调三资管理和发展村级集体经济工作。由雷官村带头开展党支部领创办合作社工作，目前各项工作正在稳步推进。二是带领各村认真谋划项目，推动抓紧落地。

42.关于“‘党建+信访’工作推进不力”问题的整改

整改情况：一是印发了《雷官镇关于矛盾纠纷排查化解“1+5+N”工作机制运行规范》的通知。二是制定了《雷官镇2023年度信访工作责任目标考核办法》。三是完成1-12月份对村考核。

43.关于“党员日常监督管理不到位”问题的整改

整改情况：一是召开专题会议，对党费收缴、流动党员管理等工作进行学习强调。二是严格按照要求测算应缴党费。三是对少缴及未缴党费立即补收到位。四是建立雷官镇流动党员管理制度，并坚持执行到位。五是完善了出国党员相关手续。

44.关于“党员发展审核把关不严”问题的整改

整改情况：一是召开镇村发展党员工作专题会，下发中国共产党发展党员工作流程图，进一步提高镇村干部认识，加强发展党员工作规范力度。二是召开党务工作业务培训会，就党务相关业务知识进行培训，提高党务工作者专业素养。三是对发展党员存在问题的材料进行完善。四是对相关人员进行谈心谈话警示教育。五是对拟发展党员审查和新发展党员考核加强把关。

45.关于“选人用人不规范”问题的整改

整改情况：一是组织集中学习《来安县股级干部选拔任用工作实施办法》。二是对股级干部任职资料进行全覆盖检查，严格执行选人用人标准，在选拔任用工作各阶段均严格按照程序开展，涉及文书档案资料均已整理归档。

46.关于“巡察问题整改重视不够”问题的整改

整改情况：一是制定了《雷官镇党委关于落实县委第二巡察组巡察反馈意见的整改方案》。二是召开了巡察整改专题会、巡察整改工作推进会。三是制定了《雷官镇农村集体资金资产资源管理制度》《关于规范村集体经济组织“三资”管理制度的实施意见》，制定下半年三会一课学习计划。四是开展对村整改工作指导。

三、下一步工作计划

下一步，我镇将以此次巡察整改工作为契机，牢固树立全面从严治党的政治意识，切实履行党风廉政建设的主体责任，进一步深入贯彻县委巡察整改工作要求，进一步筑牢思想意识，巩固整改成效，促进成果转化，真正把巡察整改成果转化为推动工作顺利发展的强大动力。

一是进一步筑牢思想意识。坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务，强化镇党委主体责任意识，以严的标准、实的作风、铁的纪律压紧压实巡察整改主体责任，确保各项整改任务不折不扣落实到位。

二是进一步巩固整改成效。明确巡察整改目标和要求，坚持严的工作标准，对完成整改的问题，全面认真开展“回头看”，做好巡察“后半篇文章”，防止问题反弹回潮，真正从源头上遏制问题发生。

三是进一步促进成果转化。充分运用巡察整改成果，坚持举一反三，促进工作规范化、程序化，推动全面从严治党向纵深发展，推动全镇各项工作全面发展。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0550-5873518;邮政地址：来安县雷官镇人民政府党政办;电子邮箱：lgzdzb5873518@163.com。

 

 

中共来安县雷官镇委员会

2024年1月19日